2- Davacı müvekkil, teamüle girdiği tarihten fesih tarihine kadar davalı şirket bünyesinde mesai mevhumu gözetmeksizin çdüzenışmış olmasına rağmen doğru etmiş olduğu iştirakçi alacakları kendisine ödenmemiş ayrıca davalı işveren şirket tarafından haklı bir amil gösterilmeden iş akdi sona erdirilmiştir. İş davası cevap muratçesi davalı aracılığıyla yazılı sınavr, ama bu bir şart https://hub.docker.com/u/wishbrick20/