Si correctamente el trabajador puede resultar herido en el curso de su día laboral, el evento que causó el accidente no tiene ninguna relación con la punto que se estaba desempeñando, sino que se debió a un acontecimiento completamente forastero e inapelable. Esto incluye registros de seguridad, informes de evaluación https://medinaempresarialsst.com/accidente-de-trabajo/