Considerando que, en el presente, los trabajadores disponen de un anciano jerarquía de arbitrio para escoger cómo ordenar su trabajo y en qué momentos descansar, es necesario más que nunca replantear la modo de evaluar la cantidad de trabajo y las pausas en futuras versiones de los cuestionarios de la https://socialislife.com/story5395986/una-revisi%C3%B3n-de-bater%C3%ADa-de-riesgo-psicosocial-pdf