Todas aquellas enfermedades que el empleado contraiga a partir de la realización de sus obligaciones laborales, que no estén estipuladas en la clasificación de enfermedades profesionales u ocupacionales. Asimismo, aquellos accidentes “in itinere”, es afirmar, aquellos sufridos por el trabajador al ir y volver de éste. Sin embargo, para que https://travisluadj.ka-blogs.com/92396129/la-guía-definitiva-para-reporte-ministerio-de-trabajo-accidente-grave